A chi è rivolto?
Tutti i lavoratori hanno l’obbligo di aggiornamento quinquennale come previsto dall’Accordo Stato-Regioni.
Qual è l’obbiettivo?
Il corso di aggiornamento per i lavoratori fornisce l’aggiornamento relativo alle misure di protezione per lavoratori in luoghi di lavoro
Qual è la metodologia utilizzata?
Formazione e-learning.
E’ previsto un test finale di valutazione. Per ogni partecipante verrà rilasciato un attestato di frequenza al superamento del test.
Quali sono i contenuti?
Il contenuto dei corsi di aggiornamento dovrà riguardare argomenti diversi rispetto a quelli del corso base quali:
- approfondimenti giuridico – normativi;
- aggiornamenti tecnici sui rischi ai quali sono esposti i lavoratori;
- aggiornamenti su organizzazione e gestione della sicurezza in azienda;
- fonti di rischio e relative misure di prevenzione.
Qual è la durata?
6 ore.
Sanzioni.
Segnaliamo che le sanzioni del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i, previste per la mancanza di una formazione adeguata il datore di lavoro è punito con l’arresto da tre a sei mesi o con l’ammenda da 2.740,00 a 7.014,00 euro.